La tercera vía que proponemos consiste en mantener sin cambios la jubilación de quienes menos ganan (el 77 por ciento de los jubilados) y aplicar una reducción gradual de la jubilación, iniciando por los que más perciben en cada categoría (académicos, administrativos y confianza).

La jubilación dinámica de la Universidad Autónoma de Sinaloa se ha vuelto un tema central en la discusión sobre su inegable crisis financiera.

En este contexto, la jubilación dinámica en la UAS podría transitar por tres caminos. El primero es el rechazo a cualquier cambio en ella. El segundo es la propuesta de complementariedad planteada por la Secretaría de Educación Pública, que busca sumar a la pensión del Seguro Social una parte adicional hasta alcanzar el salario original del trabajador.

Proponemos una te

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