En Estados Unidos, uno de los pasos más importantes para acceder y mantener un empleo es la verificación de elegibilidad laboral . Este procedimiento se realiza a través del Formulario I-9 , obligatorio para todos los empleadores.

El proceso exige que los trabajadores, sean ciudadanos o inmigrantes , presenten documentos que acrediten su identidad y su autorización legal para trabajar. Si la documentación resulta falsa, inválida o no coincide con los registros oficiales , la ley obliga al empleador a tomar medidas inmediatas, lo que puede derivar en la terminación automática del contrato laboral .

Atención inmigrantes: despiden de sus trabajos y deportan a los que no cumplan este requisito

Los inmigrantes son quienes más riesgo enfrentan en este procedimiento. Una irregulari

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