La Junta de Personal del Hospital Universitario de Toledo ha trasladado su “profunda preocupación y malestar por la falta de comunicación efectiva con la gerencia del centro”.

Una situación que “se ha venido agravando en los últimos meses sin que hasta la fecha hayamos obtenido respuesta o canales abiertos de negociación”, han afirmado en una nota de prensa.

“Pese a los reiterados intentos por establecer un contacto formal para abordar temas urgentes relacionados con el funcionamiento del centro, las condiciones laborales del personal y la calidad del servicio a los pacientes, la gerencia ha optado por reuniones informativas con las organizaciones sindicales con o sin representación en la Junta de Personal, impidiendo cualquier tipo de interlocución y participación”, han denunciado.

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