El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) ha pedido al Congreso la modificación de la Ley General de Subvenciones para impedir que aquellas empresas que incumplan la obligación legal de reserva de empleo para personas con discapacidad o hayan sido sancionadas por discriminación o vulneración de sus derechos puedan ser beneficiarias de ayudas públicas.

Así lo ha explicado la entidad, que ha detallado que la propuesta se enmarca en el trámite parlamentario de la proposición de Ley destinada a impulsar la inclusión laboral de las personas con discapacidad a través de la cuota de reserva de empleo.

De este modo, el CERMI reclama que acceder a cualquier subvención pública esté condicionado al cumplimiento "estricto y previo" de la normativa legal de acceso al em

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