El liderazgo empresarial atraviesa una transformación profunda. La irrupción tecnológica, el auge de la inteligencia artificial y la creciente diversidad en los equipos plantean nuevos desafíos para quienes dirigen organizaciones . En ese contexto, la flexibilidad, la empatía y la capacidad de aprendizaje constante se vuelven cualidades indispensables para los líderes del futuro.

"Cuando empecé en mi puesto lo vi como algo natural, pero, cuando miro para atrás, sí me doy cuenta de que hace 25 años era una de las pocas mujeres ", recordó Verónica Incera, directora de Banca Corporativa (C&IB) de BBVA Argentina y la Región Sudamérica.

Incera explicó que el mundo financiero también atravesó una transformación profunda en términos de inclusión. "Trabajo en un área donde, hace 20 años, ér

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