La tendencia laboral de las grandes empresas del mundo como Microsoft, Paramount y NBCUniversal revela que, pese a que cada vez hacen más llamados a sus trabajadores para volver a la modalidad presencial , son pocos los que tienen afán por dejar de lado el trabajo remoto y los beneficios personales que este les ofrece. Tanto así que la asistencia en sus oficinas es cada vez menor, incluso por parte de los directores de área.
El panorama no cambia mucho en Colombia. De hecho, la última edición de la Investigación Nacional de Salarios y Beneficios de la Federación Colombiana de Gestión Humana, Acrip, en la que fueron consultadas 224 empresas a nivel nacional, reveló que 65,2% aún manejan la modalidad de home office , y aunque esto representa una disminución de 21,82% con res