La revolución laboral pronosticada por la inteligencia artificial (IA) generativa ha dejado de ser una amenaza futura para convertirse en una realidad estadística. La IA se ha posicionado como el segundo factor que más despidos provoca en Estados Unidos, superado únicamente por la reducción de costos general.

Según un informe de la firma Challenger, Gray & Christmas, solo durante el mes de octubre, el auge de la IA fue el responsable directo de 31,039 despidos en el país. En lo que va del año, la cifra de recortes atribuidos a la integración de esta herramienta asciende a 48,414 puestos.

La tendencia es clara: las empresas, especialmente las tecnológicas, están reestructurando activamente sus plantillas, reemplazando tareas humanas por procesos automatizados que hasta hace poco se consid

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