El absentismo laboral se ha convertido en uno de los mayores retos para el sector turístico. Este fenómeno afecta a la calidad, la eficiencia y la sostenibilidad de su actividad. Así lo revela el informe presentado por Umivale Activa y el IVIE junto a HOSBEC. Constatando un aumento relevante de trabajadores que no acuden a su puesto sin que existan causas objetivas que lo expliquen.

Fede Fuster, presidente de HOSBEC, ha subrayado la gravedad de la situación. Según ha afirmado, “hoy no venimos a hablar de datos de ocupación, sino de algo más estructural para nuestro sector. Y no es sólo una molestia. El absentismo es un problema estratégico que impacta en nuestra calidad y en nuestra eficiencia. Mide la salud de nuestro equipo y de nuestra gestión”.

Un coste creciente y un círculo vicioso

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