La propuesta de un aumento de dos dígitos en el salario mínimo para el 2026 mantiene preocupados a los empresarios, pero también debería preocupar a los trabajadores, sobre todo a los que intentan conseguir un empleo formal, de acuerdo con la Fundación para la Educación Superior y el Desarrollo (Fedesarrollo).

Desde la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) llegaron a proponer un incremento del 15% y el Gobierno, aunque no de manera formal, ha llegado a hablar de un aumento del 11%.

En la primera ronda de diálogo entre los gremios empresariales, sindicatos y el Gobierno Nacional, realizada este lunes, 1 de diciembre, se presentó la cifra de productividad: 0,9%, que el Dane reveló la semana pasada.

¿Cómo debería definirse el aumento al salario mínimo?

La teoría sugiere que el incremento

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