El pasado lunes, la Dirección del Trabajo (DT) emitió un dictamen en donde estableció que el polémico "certificado laboral" vulnera los derechos a la no discriminación.

Por medio de redes sociales, la DT informó lo siguiente: " Ayer, la Dirección del Trabajo emitió el dictamen ORD. N°541/24, sobre la controversia generada por el caso del certificado laboral que recopila historial de licencias médicas, juicios y datos financieros ".

Ante esto, la DT mencionó en el dictamen que, " no resulta jurídicamente procedente que el empleador considere antecedentes tales como los compromisos comerciales y financieros, el estado de salud y los antecedentes penales, entre otros, de la persona trabajadora de manera que tal información condicione su acceso o permanencia en el empleo, salvo

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