La Sala Civil, Comercial y del Trabajo de la Cámara de Apelaciones de Río Grande dictó sentencia en la causa caratulada “Mamandi, Ramiro y otros c/ BGH S.A. s/ diferencias salariales”, en la que tres ex empleados de la firma electrónica reclamaban que la empresa utilizó de manera irregular la modalidad de contratación denominada “prestación permanente discontinua” (PPD).

La sentencia fue registrada el 18 de agosto de 2025 y lleva la firma de los jueces Julián De Martino y Federico Villella, Ambos resolvieron hacer lugar parcialmente al recurso de los trabajadores y declarar inaplicable la Resolución 620/2010 en relación a ellos y reencuadrar la relación como contratos por tiempo indeterminado (según artículo 90 de la Ley de Contrato de Trabajo).

Los demandantes pusieron en duda la valide

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