ATE Santa Cruz ha presentado un pedido de nulidad de la Resolución N°2 del Ministerio de Salud de la provincia, vinculada a la implementación de horas extraordinarias para los trabajadores del sector. Sandra Sutherland, representante de ATE Santa Cruz, habló en Más de lo Mismo y explicó los motivos de esta solicitud y las implicaciones para los trabajadores.

Sutherland explicó que para definir las horas extras, es necesario definir la jornada laboral. "Para definir la hora extra, vos tenés que definir la jornada laboral. Es decir, cuántas horas trabajas, y en base a eso se define, vos sabes que lo que trabaja fuera de ese horario es extraordinario. En ese sentido se establecen varios tipos de jornadas, como la jornada calendario, que es de 6 a 9 de la noche, de 9 a 6 de la mañana a la noc

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