Si creías que en México los trabajos mejor pagados eran imposibles de conseguir, la realidad te va a sorprender y mucho: están vacíos . Sí, los puestos que ofrecen más de 25 mil pesos mensuales —y que en niveles estratégicos pagan más de 200 mil pesos— no tienen quien quiera o pueda cubrirlos .

Y no es un caso aislado: hasta 77 de cada 100 empresas que operan en el país (77%) están batallando para contratar el talento que necesitan para producir más, crear nuevos productos y garantizar la seguridad de sus operaciones diarias, alertó la firma global de capital humano ManpowerGroup .

La pregunta es simple y brutal: ¿cómo puede haber sueldos tan altos sin candidatos? Mientras miles buscan un mejor empleo, las vacantes mejor pagadas siguen acumulándose como si nadie

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