El impacto de la IA en los jóvenes trabajadores

La irrupción de la inteligencia artificial generativa no es un asunto del futuro: ya está transformando el mercado laboral. Un estudio de la Universidad de Stanford , basado en millones de registros de la firma Automatic Data Processing (ADP) en Estados Unidos, revela un dato inquietante: entre 2022 y 2025, los trabajadores de 22 a 25 años en sectores con alta exposición a la IA perdieron un 13 % de oportunidades frente a sus pares en ocupaciones menos vulnerables.

En otras palabras, los primeros en sentir el golpe no fueron los directivos ni los veteranos, sino los jóvenes que buscaban abrirse paso en sus primeras experiencias laborales.

Colombia: señales claras

En Colombia la evidencia ya es tangible. Jóvenes comunicadores que

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